為貫徹攀枝花東區(qū)、市住建局等各級相關政府部門的要求和部署，全面加強新型冠狀病毒感染肺炎防控工作，為做好本企業(yè)新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作，堅決防止因復工復產(chǎn)導致的病例輸入和傳播，確保安全順利復工和整體疫情穩(wěn)定可控。根據(jù)《關于做好節(jié)后復工建筑施工安全生產(chǎn)工作的通知》《關于加強疫情防控積極推進建設工程項目復工的通知》《關于切實加強疫情科學防控有序做好企業(yè)復工復產(chǎn)工作的通知》等文件要求，并結合我公司實際情況，特制定本疫情防控工作方案，特制定此方案。
一、企業(yè)及員工基本情況
       四川長江飛瑞能源科技有限公司于 2010 年 1 月在東區(qū)注冊成立，是一家多元化民營企業(yè)，主要以太陽能光伏系統(tǒng)施工為主的節(jié)能型企業(yè)。公司現(xiàn)有員工共計10 人，其中：攀枝花籍 6 人，本市以外四川籍 4 人。本年度春節(jié)公司于 2019 年 1 月 21 日開始放假，離攀過年的有5 人，現(xiàn)已返攀有 10 人（已向相關部門登記，并自行隔離觀察），返攀人員目前未有發(fā)熱、咳嗽現(xiàn)象出現(xiàn)。目前未返攀人員按上級要求，已通知自行居家隔離，等候通知。
二、編制依據(jù)
       四川省人民政府辦公廳《關于印發(fā)應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情1級響應措施的通知》（川辦發(fā)【2020】6 號）；
       四川省人民政府辦公廳《關于在新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控期間企業(yè)靈活安排工作的通知》（川辦函【2020】5 號）；
     《攀枝花市應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情應急指揮部公告》（第 1、2、3 號）；
       攀枝花市住建局《關于做好住建系統(tǒng)應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作要求》（攀住建發(fā)【2020】15 號）
       攀枝花東區(qū)人民政府辦公室關于印發(fā)《新型冠狀病毒肺炎疫情防控期間東區(qū)轄區(qū)企業(yè)（項目）復工復產(chǎn)工作規(guī)程》的通知（攀東府辦【2020】6 號）；
 三、指導思想
       以市疫情相關主管部門和東區(qū)及行業(yè)主管部門的指示及要求為指導，高度重視疫情防控工作，按照“預防為主、群防群控、及時處置”的原則，做到“外防輸入、內控傳播”的防控措施，力求有效、務實、科學地預防和控制新冠病毒的傳染，為公司員工營造一個健康安全的工作環(huán)境。
四、目標任務
        1、宣傳和普及新冠病毒防控知識，加強員工對疫情的重視，提高自我防護意識及能力；
        2、建立和落實防止疫情輸入措施、控制疫情傳播措施，通過公司各部門的聯(lián)防聯(lián)控，確保各項防控措施貫徹執(zhí)行，嚴控疫情不在本企業(yè)和本轄區(qū)發(fā)生和蔓延；
        3、完善疫情的信息報告程序，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療；
        4、建立快速反應和應急處理機制，及時采取措施，把疫情造成的危害降到最低程度。
五、組織領導
（一）成立新冠病毒感染肺炎疫情防控工作領導小組
       為有效防控新冠病毒疫情，妥善化解疫情安全隱患，公司成立以總經(jīng)理為組長，其他副總為副組長，各部門負責人為成員的疫情防控工作領導小組。領導小組具體成員如下：
       組長：總經(jīng)理 戚小紅
       副組長：技術負責人 駱洪恩
       成 員：綜合辦公室主任 黃丹，工程部經(jīng)理 王林
（二）領導小組職責
       1.根據(jù)上級部門決策要求和文件精神，結合公司實際制訂新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作方案、應急預案、應急處置等。
       2.加強疫情期間和復工復產(chǎn)后新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控和處置措施的落實與督查，并配合上級與東區(qū)做好疫情防控和處置工作，降低疫情危害。
       3、確保和安排公司疫情防控所需“人、財、物”的投入。成員具體職責如下：
      組長：為公司新冠病毒肺炎防控工作第一責任人，負責公司疫情防控全面管理工作；
      副組長：負責新冠病毒感染肺炎防控具體工作的指導、安排與督查；
      小組成員：帶領本部門人員負責新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作措施的具體落實。各小組成員分工職責：
      戚小紅 負責疫情期間人員狀況的收集及統(tǒng)計、上報工作，負責與上級部門及東區(qū)的信息聯(lián)絡、匯報工作；
      駱洪恩 負責新冠病毒肺炎防控知識的普及和宣傳工作，負責及時了解掌握員工思想動態(tài)和身體狀況及上報公司；負責防控物資采購資金及時到位；
      黃丹 負責疫情防控的物質采購、儲備、保管、發(fā)放、登記工作。應準備的防控物資：醫(yī)用口罩、防護服、防護眼鏡，84 消毒液/75%酒精（脫脂棉），消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計、紅外測溫儀、噴霧器、應急藥品等防疫人防技防物資。
      王林 負責施工技術部人員的防控措施落實，負責應急處置工作實施。
六、疫情防控工作措施
（一） 復工復產(chǎn)前防疫準備工作
1、全面核查員工情況
     各部門統(tǒng)計本部門人員預備到崗情況，匯總到報綜合部，戚小紅負責綜合部落實全體員工復工時身體狀況、假期流動情況、自行隔離情況等，確認員工復工前居家隔離 14 日，無感染新冠病毒肺炎癥狀的，方可同意返崗復工。
2、疫情防控應急物資保障工作
     駱洪恩負責物資部落實疫情防控應急物資的采購、保管與發(fā)放，在復工前準備好疫情防控物資；以及生產(chǎn)物資的儲備情況，研判保障連續(xù)生產(chǎn)的周期。
3、組織消毒和安全檢查
     王林負責工程部開展施工復工前的病毒消殺，范圍包括：施工器械、操作平臺、辦公室等；開展全廠復產(chǎn)前安全檢查工作。
     黃丹負責綜合辦公室復工前的病毒消殺工作，范圍包括：辦公設施、地面、工作平臺等以及應急處置的準備工作。
4、組織疫情防控知識宣傳和疫情防控措施傳達
     駱洪恩負責組織和落實疫情防控知識宣傳，負責組織復工員工疫情防控措施宣傳、培訓，以及監(jiān)督檢查措施落實情況。
5、制訂發(fā)生員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施，隔離措施和應急交通送醫(yī)治療路線定點醫(yī)院聯(lián)系等預案。
（二） 外地返攀人員措施
     1、已返攀員工主動向公司綜合部和居住地街道社區(qū)報告登記，并自覺配合居家隔離 14 天，做好自身監(jiān)測，無咳嗽、發(fā)燒、乏力癥狀后方可返崗復工；若發(fā)生癥狀立即報告并到定點醫(yī)院就醫(yī)。
     2、暫時未返攀員工待返攀后，一律嚴格落實醫(yī)學觀察或居家自我隔離等措施，未解除醫(yī)學觀察前不得安排復工。
     3、為了減少病疫傳播，為了家人及周圍人的健康，返攀人員除配合流行病學調查外，還需如實告知旅行史等流行病學情況和密切接觸者情況，不得漏報、瞞報。
     4、自我隔離觀察期間注意休息，減少外出，不得參加各種聚會，避免近距離接觸他人。
（三） 復工期間日常防控措施
     1. 疫情防控期間所有員工發(fā)放口罩，上班時間及上下班途中皆需佩戴好口罩；所有外來人員須自行佩戴口罩，未帶口罩的不得允許進廠。
     2. 疫情防控期間員工下班后不得外出聚餐、不得聚眾娛樂、不得扎堆，下班盡量居家減少外出，迫不得已需外出時做好自我防護措施。
     3. 有員工出現(xiàn)身體異常如：發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀，必須立刻上報本部門和公司，嚴禁瞞報或不報，并立刻安排去醫(yī)院就醫(yī)確診，且對現(xiàn)場進行消毒處理。
     4. 所有員工、外來人員、訪客進廠必須接受測量體溫，辦公室人員負責記錄體溫。體溫超過 37.3℃禁止入辦公室，并報告疫情防控領導小組對應部門負責人處理。
     5. 與業(yè)務單位（客戶、供貨商等）商談業(yè)務的，盡量以電話方式聯(lián)系接洽，特別是疫情嚴重地區(qū)人員，疫情期不得迎到我辦公室接待，我方業(yè)務人員也盡量不到對方工作地點。若不得不需當面接洽的，注意找一個通風人少的地方商談，并注意做好自我防護（佩戴口罩，保持距離）。
     6. 盡量不乘坐公共交通工具，建議步行、或乘坐私家車、通勤車上下班。如必須乘坐公共交通工具時，務必全程佩戴口罩。途中盡量避免用手觸摸車上物品。
     7. 乘坐通勤車員工上車時必須須配合司機測量體溫，司機和員工須佩戴防護口罩乘車，車上盡量不扎堆擠坐、減少交談，下車后應及時洗手，司機應對通勤車須每班消毒。
     8. 復工前由生產(chǎn)部對辦公室內所有場所進行一次消毒，之后每三天一次。重點區(qū)域—辦公室、生活垃圾堆放處，安排專人每天消毒一次。
     9. 公司所有車輛（通勤車）嚴禁搭載公司以外人員。
    10. 就餐實行自帶餐盒制度，公司提供微波爐，加熱后分開就餐，公司不得提供餐具，個人餐具也不得放在公司，
    11. 在衛(wèi)生間、食堂、洗手池等置放洗手液或肥皂，方便與員工勤洗手。
    12. 隨時排查必須的防護用品庫存量和核算近期使用量，提前采購，合理庫存。日常防護物資及應急處置物資按需發(fā)放，安排專人發(fā)放登記。
    13. 外出辦事須佩戴口罩出行，避開密集人群，與人接觸保持 1.5 米以上距離，避免在公共場所長時間停留。
    14. 設置專門的傳染病防護用品回收桶，用于廢棄防護用品的回收處置，防止不合規(guī)扔棄傳染。
    15. 禁止隨地吐痰，防護口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入指定的專用廢棄回收桶。
    16. 辦公室、會議室等人員密集場所應保持環(huán)境清潔和通風。每天開窗通風數(shù)次不少于 3 次，每次 20-30 分鐘。戶外空氣質量較差時，通風換氣頻次和時間可適當減少。
    17. 開會須佩戴口罩，進入會議室前洗手消毒，開會人員間隔 1 米以上。減少集中開會，控制會議時間，開會時保持開窗通風 ，開會不得使用公用茶具。
    18. 公司暫時停止安排出差、聚會等行為活動。
    19. 不信謠，不傳謠，嚴禁利用社交媒體傳播不實信息制造恐慌情緒。
七、應急處置措施
    當有人員出現(xiàn)新冠病毒感染癥狀（發(fā)熱、咳嗽等）情況時，立即啟動應急處置方案，在第一時間采取如下措施：
    1、第一時間向公司疫情領導小組報告，并立即將人員進行隔離處置。
    2、由公司疫情防控領導小組聯(lián)系市疫情指定醫(yī)院收治、確診，并向東區(qū)街道辦匯報。
    3、并對疑似病員呆過的區(qū)域和用具立即全面灑水消毒，對其近距離接觸過的人員同時采取分別隔離觀察措施。
    4、對一般發(fā)熱等病人處理：
（1）出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀，應及時就醫(yī)，不得帶病上班。發(fā)熱退燒后，居家隔離 14 天無異常后，方可返崗。
（2）對病人做跟蹤了解情況，有異常上級主管部門報告。
5、對可疑病例的處理
（1）發(fā)熱病人經(jīng)醫(yī)院認為有傳染病疑似病例嫌疑的，立即報告上級主管部門和東區(qū)疫情防控指揮部。對在廠里發(fā)現(xiàn)的病人，第一時間進行隔離并報指定醫(yī)院收治。
（2）要對可疑病人所在活動場所進行徹底消毒；對與可疑病人密切接觸的人員進行隔離觀察。
（3）可疑病人在醫(yī)院接受診治期間，禁止前往探望。
（4）部門應根據(jù)可疑病人活動范圍，在相應范圍隔離消毒。
6、對傳染病人的處理若“疑似病例”被醫(yī)院正式確診為感染患者，立即向主管部門和上級匯報，并采取措施迅速控制傳染源，切斷傳染途徑，保護易感人群，具體要求是：
（1) 封鎖疫點
    立即封鎖患者所在班組值班室或辦公室、寢室等，等待衛(wèi)生防疫部門處理。
（2) 疫點消毒
   對工作所有場所進行徹底消毒，消毒必須按標準要求操作，消毒后進行通風換氣。
（3) 疫情調查
  配合衛(wèi)生防疫部門和東區(qū)疫情防控指揮部進行病學調查，對感染病人到過的場所、接觸過的人員進行調查了解，并采取必要的隔離觀察措施。
八、疫情防控報告
         1、全體員工在發(fā)現(xiàn)有疑似病毒感染人員時（包括外來人員），應馬上向本部門負責人報告，公司疫情防控領導小組核實情況后，立即向東區(qū)街道辦事處和醫(yī)院報告,報告渠道：
        市政府總值班室：3324600
        疫情線索和舉報電話： 6671717
        市疾控中心： 3373399
        東區(qū)疾控中心： 2228503
       仁和區(qū)疾控中心： 2900428
       攀枝花市中西醫(yī)結合醫(yī)院 3347772
       攀枝花中心醫(yī)院 2238315
       攀枝花鐵路醫(yī)院 6600030
九、責任追究與考核
       全體員工必須堅決落實認真執(zhí)行公司疫情防控工作方案和要求，切實把做好新冠病毒防控工作作為當前最緊迫的任務、最重要的工作來抓緊抓實，以最高等級、嚴密措施，做到嚴防死守，防止疫情蔓延，維護群眾生命健康、社會安全穩(wěn)定、公司經(jīng)營秩序。對疫情期間未能認真履行防控方案措施的部門和員工，公司將追究責任，按公司相關制度對責任人進行考核。